Programmas mērķi:
•    apgūt stresa un konfliktsituāciju pārvaldības metodes darbā ar daudznacionālu auditoriju, starpkultūru komunikācijas īpatnības izglītības vidē, veicinot empātiju un cieņu pret atšķirīgo;
•    apzināt, pārvaldīt un efektīvi pielietot studiju rezultātu novērtēšanas psiholoģiskos aspektus, akcentējot izglītības kā sabiedriska procesa būtību.
Organizatori: Rīgas Menedžmenta koledža, Latvijas Koledžu asociācija.

Tēma: Konflikti auditorijā, to pārvaldes mehānismi
-    Konflikta jēdziens, konflikta veidi, konflikta fāzes.
-    Dojča metodoloģija konflikta analīzes izpratnē.
-    Tomasa un Kilmana konflikta stratēģijas.
-    Konfliktu mapes: praktisks seminārs un konfliktu analīzes iespējas.

Norises laiks: 2022. gada 31. maijā, plkst. 14.00–17.00. Vieta: Online – MS Teams.
Lektore: Jūlija Žakemo, Dr.sc.admin. (RISEBA), MBA (Solfordas universitāte), M.Phil. (Kembridžas universitāte).

Par tēmas noklausīšanos dalībniekiem izsniegts sertifikāts saskaņā ar Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību".

Latvijas Koledžu asociācijas biedriem dalība bez maksas.